U petak je dodijeljeno prvo uvjerenje o osposobljavanju za pripadnike ciljne skupine u sklopu projekta "Osposobljavanjem do zaposlenja". Projekt "Osposobljavanjem do zaposlenja" provodi se u okviru poziva „Podrška socijalnom uključivanju i zapošljavanju marginaliziranih skupina“, koji se financira iz Europskog socijalnog fonda u okviru Operativnog programa Učinkoviti ljudski potencijali u programskom razdoblju 2014.-2020. Vrijednost projekta je 593.536,00 kuna, a projekt se u 100%-tnom iznosu financira iz Europskog socijalnog fonda.

Projekt traje 2 godine i završava 11. siječnja 2021. godine. Cilj projekta je povećanje stručnih znanja 15 dugotrajno nezaposlenih osoba s područja Grada Drniša u skladu s potrebama tržišta rada, a sve u cilju njihovog lakšeg zapošljavanja.

U Centru za razvoj kompetencija u ruralnom turizmu u Pakovu Selu, koji se nalazi u zgradi Osnovne škole, 11. studenog je započeo program osposobljavanja za voditelja pripreme i provedbe EU projekata. 

Program osposobljavanja se provodi u sklopu projekta „Osposobljavanjem do zaposlenja“, koji je odobren u okviru poziva „Podrška socijalnom uključivanju i zapošljavanju marginaliziranih skupina“, koji se financira iz Europskog socijalnog fonda, Operativnog programa Učinkoviti ljudski potencijali 2014-2020.

Vrijednost projekta je 593.536,00 kuna, te je 100% sufinanciran iz sredstava EU fondova. Provedba projekta traje 24 mjeseca, odnosno do 11. siječnja 2021. godine.

Cilj projekta je povećanje mogućnosti zapošljavanja 15 dugotrajno nezaposlenih osoba s područja Grada Drniša i Šibensko-kninske županije kroz jačanje stručnih znanja (provođenjem verificiranih programa osposobljavanja) i razvojem mekih vještina (provođenjem stručnih radionica), kako bi se umanjio rizik od socijalne isključenosti i siromaštva marginaliziranih skupina. Kroz projekt će se također unaprijediti i znanja i vještine stručnjaka koji rade sa pripadnicima marginaliziranih skupina kako bi se povećala kvaliteta pruženih usluga marginaliziranim skupinama.

Kroz projekt „Osposobljavanjem do zaposlenja“ koji se financira iz Europskog socijalnog fonda, Operativnog programa Učinkoviti ljudski potencijali 2014.-2020., Grad Drniš planira provesti osposobljavanje 4 nezaposlene osobe za obavljanje poslova pomoćnika u nastavi za rad s učenicima s teškoćama.

Grad Drniš ovaj projekt provodi od siječnja ove godine. Cilj projekta je povećati stručna znanja i osnažiti meke vještine 15 dugotrajno nezaposlenih osoba, u skladu sa potrebama tržišta rada s ciljem lakšeg zapošljavanja i osnaživanja i motiviranja za aktivaciju i ulazak u svijet rada. Kroz pozive nezaposlenim osobama za osposobljavanje do sada se omogućilo osposobljavanje jedne osobe za program Slastičar/ka, te 6 nezaposlenih osoba za program Voditelj/ica pripreme i provedbe EU projekata. Programi osposobljavanja za oba programa započinju za nekoliko dana.